Описание
На підставі наказу по підприємству працівник Дорошенко поряд зі своєю основною роботою, обумовленою трудовим договором, виконував на тому самому підприємстві обов’язки тимчасово відсутнього працівника без звільнення від основної роботи.
Охарактеризуйте такий вид роботи? Чи має Дорошенко право на доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника? У якому документі передбачається розмір доплати?
Відповідно до частини першої статті 105 цього Кодексу, працівникам, які виконують на тому ж підприємстві, в установі, організації поряд з своєю основною роботою, обумовленою трудовим договором, додаткову роботу за іншою професією
Методичка тут:
метод Трудове право ДЛЯ ДОКУМЕНТОЗНАВЦІВ
